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岳阳市委书记发出灵魂“十问”

2022-09-15 07:27:30 583

摘要:• 一问:入党誓词是否时时记得牢?• 二问:对标看齐是否坚定自觉?• 三问:为官是否树牢了正确政绩观?• 四问:争先创优的劲头是否足?• 五问:担当作为的肩膀是否够硬?• 六问:与群众是否走得亲?• 七问:能力水平是否跟得上?• 八问:工作...

• 一问:入党誓词是否时时记得牢?

• 二问:对标看齐是否坚定自觉?

• 三问:为官是否树牢了正确政绩观?

• 四问:争先创优的劲头是否足?

• 五问:担当作为的肩膀是否够硬?

• 六问:与群众是否走得亲?

• 七问:能力水平是否跟得上?

• 八问:工作落实是否有高招?

• 九问:是否有如履薄冰、如临深渊的警醒?

• 十问:我们都是岳阳人,我们是否都能够代表岳阳形象?


今天上午召开的市委八届四次全体(扩大)会议上,市委书记曹普华向全市干部发出的“十问”,直戳根底、直抵灵魂,令人闻则发汗、思则警醒。


市委八届四次全体(扩大)会议现场


“一切向前走,都不能忘记走过的路;走得再远,走到再光辉的未来,也不能忘记走过的过去,不能忘记为什么出发。”在总结半年工作这样的重要时间节点,市委主要领导的“灵魂十问”传递了什么信号?值得细细咀嚼和深思。


今年,我市全力打好稳住经济大盘“大会战”,上半年工作实现“双过半”,呈现经济大盘稳固向好、发展动能稳进提质、社会大局稳定安全、民生事业稳步发展的良好态势。


具体表现在:


一是突出常对标,政治生态持续向好。


二是突出稳大盘,经济运行蓄势向好。


三是突出增活力,改革开放赋能向好。


四是突出强治理,生态环境提优向好。


五是突出惠民生,社会大局安定向好。


六是突出转作风,带班带队严实向好。


岳阳发布(yueyangfabu)注意到:


今年1-6月,全市完成GDP2111.18亿元、增长4.9%,增幅排名全省第二;


固定资产投资增长10.8%,增幅连续6个月排全省第一;


规模工业增加值、社会消费品零售总额、地方财政收入分别增长8.2%、1.7%、9.8%,其中地方税收增长12.6%,连续16个月保持两位数增长,连续8个月排名全省第三。


面对经济下行压力明显增大的严峻形势,上半年经济工作交出这样一份数据,成绩来之不易,也充分展现了岳阳经济的韧性、前景与新活力。


而当前,岳阳发展又到了一个特殊的节点和新的历史关头。在本月上旬召开的半年经济形势分析会上,市委、市政府对岳阳赋予了新的更高要求:要对“中央稳住经济大盘的要求、守护好一江碧水的嘱托、开放领跑的目标、企业和群众所盼所忧、安全稳定底线工作”五个方面“放心不下”,奋力干出省域副中心城市建设的新精彩。


同样是在半年经济形势分析会上,市委书记曹普华还曾特地针对当前“10种机关文化怪象”予以点评。


这“10种机关文化怪象”分别是:


怠政懒政、业务霸权、权力变现、买卖人情、监守自盗、吃肉骂娘、倚老卖老、阳奉阴违、墨守成规、守株待兔。


半个月后,曹普华再次在市委全会上提出“十问”,实际上是对“10种怪象”话题引发讨论热潮之后的一次延伸阅读和提出的解决之道。


曹普华讲话


细品市委书记的“灵魂拷问”,我们能读出其中的几层意思:


第一、决策者对岳阳当前面临的形势和困难非常清醒。


“标兵渐远、追兵渐近”是现在岳阳面临竞争态势的真实写照。放眼全省,各市州之间的竞争更加白热化,争当发展排头兵,岳阳在加速跑,后面追兵也在加速追。


不进则退,慢进也是退。在你追我赶的竞赛场上,只有对发展的艰巨性有着清醒的认知,时时放心不下,才能越是艰难越向前,才能跟得上、不掉队。


第二、岳阳还有一些问题没有解决好,特别是思想上、作风上的问题,务必引起高度重视。


当前,岳阳的发展势头良好,但也在发展质效、开放水平、民生保障、干部作风等四个方面存在一定差距。


决胜下半年,关键在干部作风。能否完成下半年的目标任务,关键在人,关键在干部作风。只有始终做到“头上有利剑”“心中有缰绳”,才能真正做到“把握新局面、跑出新赛道、亮出新风采。”


第三、 岳阳将坚决清除阻碍发展的绊脚石、拦路虎。


全会提出了下半年工作的总任务:确保全年GDP突破4800亿元、地方财政收入突破185亿元;确保高质量发展考核各项指标进入全省A类地区前三位,全市综合绩效考核进入全省先进;争取国务院真抓实干督查激励表彰2项以上,确保市本级省政府表彰排全省第2位,力争县市区获奖数在全省进步2位;每个行业、每个战线、每个单位、每个部门、每项工作都瞄准全省一流抓推进,力争各项工作总额占全省10%、名次排进全省前三;力争全年集装箱吞吐量完成100万标箱,新增上市企业2家。


这样的目标要求,绝不是敲锣打鼓轻轻松松就能实现的。


今年是党的二十大召开之年,工作任务多、要求高、压力大。但越是逆风前行,越要展现韧性;越是逆水行舟,越要彰显担当。岳阳作为省域副中心,必须有副中心的样子、副中心的气魄、副中心的担当、副中心的作为。


“十问”初心,就是要通过“叩问”,问出党性修养,问出政治觉悟,问出担当作为,问出民本情怀,问出能力水平,问出作风形象,问出境界格局,问出岳阳发展的崭新局面。真正实现“开一次会、整一次队、进一次位”的目的。


从“十怪”到“十问”,传递出市委市政府对当前形势和问题的清醒判断,传达出对加强工作作风建设,打造一支敢于作为、敢于担当党员干部队伍的殷切期盼,更表明了岳阳拿出真招实招硬招新招,坚决清除阻碍发展的绊脚石、拦路虎,放开手脚驰骋新赛道的决心和勇气。


一次叩问,既是反躬自省,也是重新出发。


市委书记曹普华

“十问”摘录

1

入党誓词是否时时记得牢?


我们每一个党员同志,是否还记得入党时,面向党旗举起右手时庄严宣誓的场景?是否还记得曾经流淌心窝的入党誓词?如果你已经忘记,那忘掉的不仅仅是一段文字,而是自己曾经的赤诚品格和共产党员的党性修养;如果你还记得,也请扪心自问,自己还有没有当初入党宣誓时的那份激情?


第一,“知”,就是要知责、知理、知观。知责,时刻牢记自己的第一身份是共产党员,第一职责是为党工作,在其位、谋其政、尽其责;知理,做马克思主义的坚定信仰者和忠实践行者;知观,全面认识和把握正确政绩观的科学内涵和实践要求,坚持用新发展理念认识问题,解决问题。


第二,“信”,就是要真信、坚信、常信。真信,把理想信念刻在心里、融入血脉,在灵魂深处敲响鼓,在思想深处起共鸣;坚信,把伟大思想力量变成自己内心力量,在学思践悟中融通致用,在对标对表中执着笃行;常信,把党性修养作为一辈子的必修课,常修常炼、常悟常进。


第三,“行”,就是要行之有方、行之有力、行之有效。行之有方,到党和人民需要的地方去,党和人民让我干什么就干什么;行之有力,把信任当责任,视使命如生命,不驰于空想、不骛于虚声;行之有效,善始善终、善作善成,干在实处、走在前列,以实干实绩检验初心使命。

02

对标看齐是否坚定自觉?


党员干部最大的政治自觉是什么?是对标看齐。政治上的主动是最有利的主动,政治上的被动是最危险的被动。


    要在对标看齐中提高站位,善于从政治上看问题,善于把握政治大局,坚决把总书记对湖南的重要指示批示精神作为一切工作对标点、制高点,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。


    要在对标看齐中找准方位,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想引航定向、武装头脑,自觉用新发展理念破除老思想、老观念,用高昂精气神破除老状态、老习惯,用强学力行破除老经验、老模式。


    要在对标看齐中落实到位,把捍卫“两个确立”、做到“两个维护”体现在坚决贯彻党中央决策部署上;体现在履职尽责、做好本职工作实效上;体现在党员干部的日常生活和日常言行当中,经常看看有没有跟不上、慢半拍、打折扣的问题,杜绝“包装式”“标签式”“割据式”落实,确保执行不偏向、不变通、不走样。

03

为官是否树牢了正确政绩观?


为官,可以有权力,但不可谋“权利”;可以清贫依旧,但不可“山河”依旧。大家作为一个地方和单位的负责同志,既然戴上了这顶“乌纱帽”,就要顶起该顶的“那片天”。


    要少唱高调、多办实事。坚决杜绝装样子、搞花架子、盲目铺摊子,真正形成更多的实物量、更多的真金白银。


    要少算小账、多算大账。该花的钱一分不少,不该花的钱一分不多,把钱花在人上、花在产业上,用花钱的精度传递政府的温度,让市场主体和人民群众有真真切切的感受。


    要少想领导注意、多想群众满意。不搞形象工程、面子工程,在为民造福中留政声、留名声、留掌声。

04

争先创优的劲头是否足?


当今时代是竞争时代,不在竞争中爆发,就在竞争中死亡。越是面对困难复杂的局面,越要有忧患意识、竞争意识、进位意识。干工作一定不能有躺平想法、佛系心理、咸鱼心态,不能有“男足化”表现。


岳阳作为省域副中心,必须有副中心的样子、副中心的气魄、副中心的担当、副中心的作为。


    工作一起势就要“抢跑”,从一开始就要牢固树立“不争先进就是落后、不在上游就是下游、不抢先机就有危机”的意识,保持开局就是决战、起步就是冲刺的状态,抢先布局、抢道而行、抢占C位。


    工作一推进就要“决胜”,以争先创优的标准部署,以争先创优的姿态冲刺,以争先创优的结果评价,明确赶超进位的时间表、作战图、任务书,真正做到不达目标不罢休、不获全胜不收兵。


    工作一落后就要“逆袭”,对在全省全市排名靠后的工作和指标,知耻而后勇,知不足而奋进,变压力为动力,变短板为样板,变后进为先进。

05

担当作为的肩膀是否够硬?


今年是非常困难的一年,很多时候是“既要、又要、甚至还要”,很多工作面临“困难、两难、甚至多难”,但越是这个时候,越能考验干部,越要担当作为。


    要以用人导向激发担当动力。以正确的用人导向引领干事创业,以市委常委一班人的担当带动市级领导干部的担当,以上级的担当带动下级担当,以“一把手”的担当带动班子成员担当,以班子成员的担当带动广大干部担当。


    要以科学考核压实担当责任。开展“担当作为好干部”评选,常态化奖励在开展重大斗争、处理突发事件、承担重大专项工作中做出显著成绩和突出贡献的班子和干部,大力营造锐意进取、比学赶超的浓厚氛围。


    要以岳阳精神引领担当潮流。大力发扬“先忧后乐、团结求索”的岳阳精神,增强交卷意识、交账意识,养成说了就干、马上就办、办就办好的工作风气,推动干部主动上前一步。

06

与群众是否走得亲?


你离群众有多近,群众就跟你有多亲;你将群众的冷暖放在心上,群众就会把你装在心里。


江山就是人民,人民就是江山。要始终把人民放在心中最高位置,任何时候都与人民群众站在一起、想在一起、干在一起,以公仆之身鞠躬尽瘁,以干净干事取信于民,以“赶考”的清醒接受人民检验。


    要拉下面子向群众请教。遇事多听听群众真实想法、多问问群众意见建议、多想想群众需求需要,用人民群众的“智慧众筹”为改革发展提供源源不断的“思想营养”。


    要放下架子与群众交友。多与群众面对面“拉家常”、肩并肩“交心底”,串百家门、坐百家凳、聊百家事、听百家言,通过读懂群众的“酸甜苦辣”实现干群关系的“心手相牵”。


    要扑下身子为群众办事。围绕群众关心关切的“急难愁盼”问题,用心用情用力把群众的操心事、烦心事、揪心事变成开心事、舒心事、暖心事,用持之以恒的“实事力度”彰显暖意满满的“民生温度”。


07

能力水平是否跟得上?


能力不足、本领恐慌是一个老话题,也是一个新课题。只要改革发展不止步,能力水平的提升就永远在路上。


面对日新月异的形势变化和愈加激烈的区域竞争,不突围就会被包围,不出新就会被出列,不出彩就会被挂彩。


    要敢于“吃螃蟹”,进一步强化创新思维、策略意识,不走寻常路,不靠老手势,不搞过去式,没有先例可循,就去创造先例;没有经验可资借鉴,就先行先试、大胆探索,多用改革的办法、市场的手段破解难题,创造性地把各项工作落到实处。


    要学会“弹钢琴”,按照“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”的要求,在全力以赴稳住经济大盘的同时,切实抓好疫情防控、安全生产、防汛抗旱、信访维稳等工作。


    要当好“操盘手”,坚持干中学、学中干,提升专业素养,注重升级换挡,在急难险重任务面前增强控场能力、练好下手功夫。

08

工作落实是否有高招?


落实,是一种态度,更是一种能力。面对复杂形势和艰巨任务,如果不在抓落实上多想办法,再好的蓝图也是一句空话。


    要多出实招,立足本地本单位实际,把问题和短板找准,把目标和举措定实,不搞大而化之、笼而统之,不能喊起来震天响、做起来轻飘飘。


    要敢使硬招,把该挑的担子挑起来,把该扛的责任扛起来,抓住主要矛盾和薄弱环节,直面中梗阻、敢啃硬骨头。


    要善亮新招,坚持以新应新、以变应变,在练“本手”、戒“俗手”的基础上,破旧立新出“妙手”。


09

是否有如履薄冰、

如临深渊的警醒?


在座各位都是家里的“顶梁柱”、工作上的“主心骨”,家人同事是不是以你为骄傲、把你当榜样?是不是发自内心地敬服你?如果连孩子对你都“不感冒”,连同事对你都不认可,那你还有什么形象和威信可言?!我们端着党和人民的饭碗,是否可以理直气壮地说,对得起这份职位俸禄,对得起组织信任厚托?对党员干部来说,自省方能自新,自律方能自由。大家要牢牢记住几句话:


第一,油水多的地方容易滑倒。越是身处公权力大的地区和岗位,越要看得清利益、把得牢欲望、经得住诱惑,始终保持十二分警醒,坚定立场、站稳脚跟,增强“不敢、不能、不想”的抵腐定力。


第二,吃多了肉只会长脂肪,不会长骨头。要常怀一颗敬畏之心,练就一身铮铮傲骨,多想想礼尚往来是“馅饼”还是“陷阱”、小恩小惠是“温暖”还是“温水”,增强敏锐性、走出舒适区,永葆“出淤泥而不染”的清廉形象。


第三,不能把一辈子的饭一餐吃掉了。从一顿饭、一杯酒、一盒茶叶、一个小红包开始,把住小节、管好细节、守住大节,讲正气不讲义气,讲原则不讲关系,讲党性不讲私情,决不让腐败打开缺口、让自己深陷其中。


第四,早知如此、何必当初。要算好人生七笔账,即政治账、经济账、名誉账、家庭账、自由账、健康账、友情账,抓早抓小、抓常抓长,从一开始就系好廉洁自律的“第一粒扣子”,做到心有所畏、言有所戒、行有所止。


10

我们都是岳阳人,

我们是否都能够代表岳阳形象?


在座各位都是岳阳人,我们所站立的地方,就是我们的岳阳;我们怎么样,岳阳便怎么样;我们是什么,岳阳便是什么;我们有光明,岳阳便不会黑暗;我们有担当,岳阳便会有作为;我们是前人的后人,也是后人的前人,要做无愧于前人、也无愧于后人的时代新人。


    要拿出主人翁姿态,以大江大湖大岳阳的胸襟、海纳百川的包容和舍我其谁的气魄,把满腔真情和全部力量倾注在岳阳发展上,让岳阳的形象更鲜明,岳阳的故事更感人,岳阳的声音更响亮,岳阳的影响更深远。


    要涵养服务员心态,强化“人人都是营商环境、个个代表岳阳形象”的理念,从我这个市委“一号服务员”做起,只要是有利于岳阳的事,不遗余力去办,千方百计办好,真正让岳阳成为企业发展的“沃土”、要素集聚的“磁场”、投资兴业的“宝地”。


    要保持必胜客状态,坚持“一座城、一件事、一群人、一条心、一起干、一定赢”,不论春夏秋冬,不管早中晚夜,始终保持“紧在前头、快在前头、干在前头”的奔跑状态,把争先当作一贯的追求。宁可输了身体、也要赢得尊严,宁可让生命透支、也不让使命欠账。

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